Si nosaltres no creiem en nosaltres mateixos, ningú més hi creurà”. L’emprenedor del segle XXI ha de reflexionar sobre si és autoestima o supervivència. Ho explica Ferran Badal, professor de l’Institut Europeu de Coaching i emprenedor des de l’empresa Profit. Per a ell la gestió del fracàs és la primera de les reflexions que ha d’assumir l’empresari novell que comença. “Per a millorar la nostra autoestima cal saber d’on venim, quins són els nostres assoliments anteriors, les coses importants que he fet i on he estat”, exposa Badal. Involucrar-se en el projecte al 100 per cent, treballar des de la vocació professional i amb el convenciment que el teu projecte és únic i que està, sense remei, abocat a l’èxit. És, quasi, una obligació.
També Javier Gómez, de la corredoria d’assegurances banca ètica Arç, està d’acord amb què l’èxit depèn en un 50 per cent de l’actitud i l’autoestima de l’emprenedor. Quin és el secret? “Cal gaudir del que fem i no desmerèixer-nos, cosa que fem normalment. És important que quan anem a vendre el nostre producte (o servei) anem confiats perquè cal creure en allò que fem per seguir endavant”, defensa també Badal. Per a aquest últim professional, l’assumpció de l’autoestima s’assoleix en cinc passos.
1- Saber gestionar la por al fracàs
“És fàcil renunciar, molt més que fracassar”. Hi ha vegades que passa, però el límit cal posar-li-ho un mateix. “És possible que tinguis pals a la roda però no és cosa teva, però si no surt a la primera, serà a la segona”, matisa Gómez. Aquí és important l’experiència, el background emprenedor de la persona.
2- Confiar en un mateix
Segons l’experiència de Gómez, l’emprenedor té “una espècie de complex, no sap què ha de fer i per on ha d’anar”. Per tant, necessita suport, assessorament. Un impuls, en definitiva. En aquest sentit, Badal proposa que cal fer un llistat d’almenys 40 coses positives de cadascun i a posteriori pensar les passes que van fer possible aquests reptes vitals (des d’una marató fins a un examen universitari) ja que segur són essencials per a lluitar per l’objectiu últim: fer de la teva empresa un èxit.
3- Treballar l’interior
Badal afirma que hi ha moltes eines per treballar els errors: “L’observació és una d’elles. Per a això és important fixar-nos en la comunicació no verbal i aprendre a comunicar-nos amb nosaltres mateixos”.
4- Aprendre a conèixer-se un mateix
Mirar-nos, observar-nos, conèixer-nos “i identificar-nos amb el que veiem. Agradar-nos, reconèixer-nos”, assenyala Badal.
5- Sentir el que diem i estar segurs del que pensem i fem
La clau està en l’actitud, a veure les coses des d’un altre punt de vista. Ens hem de preguntar: què es necessitem per confiar i creure en cadascun de nosaltres?
